工作职责：

1、起草、制定法律类相关管理制度，提高公司合法性经营；
2、制定、审核公司涉及的各类合同，降低公司因合同带来的生产、人事及销售等各种风险；
3、审核、管理公司公章、合同章、法人身份证，防止因滥用而给公司造成损失；
4、审查、监督公司及各子公司依法经营管理，降低公司经营风险；
5、组织、参与公司涉及的各类诉讼事务，降低损失，减少讼累；
6、申请、使用、管理、保护公司及子公司商标、专利事宜，提高公司知名度，防止不正当竞争；
7、协助创造、办理产品设计作品著作权的确权及保护工作，规避潜在侵权风险；
8、使用、管理、保护企业名称字号、知名商品包装权、商业秘密等其他知识产权工作，防止泄漏商业机密，降低公司经营风险；
9、在对外投资并购业务中提供法律服务；
10、负责指导和协助办理公司的设立、变更、备案；
11、法律咨询及出具法律意见；
12、有序管理法务类档案，提高查询效率；
13、完成上级领导交办的其它工作。

任职资格：

1、本科及以上学历；法学及其相关专业；
2、3年以上法律相关工作经验；通过司法考试；
3、熟知合同法、公司法、民事类法律法规、知识产权相关法律法规。
4、具有食品行业健康证明。

联系人： 人力资源部 联系电话：0311-67362707