工作职责：

1、根据公司战略发展，制定年度工厂生产任务， 主导产销协同，监控和公示工厂交货精准率，确保生产任务的完成；
2、根据销售目标，组织生产资源匹配，优化排产,平衡分货，满足销售业绩达成；
3、统筹公司原辅料库存平衡管理，制定各工厂采购计划及供应商计划安排，指标逐级分解，过程监控、
保证采购计划落地保障供应满足率；
4、组织订单处理、物料发放、旧号分配、补货、差异调整、业绩追单等工作开展及达成信息的汇总、分析、督促改善：
5、组织产品出厂前新鲜度的管理及控制管理，达成数据的汇总、分析、传递及督促改善；
6、承运招标管理、承运商日常、月度、年度管理及考核管理；
7、承运线路、承运车辆安排，到货时间及温度追踪及汇总信息并改善；
8、产成品入库、理货、出库、装车、盘点及破损、残损、追踪码、现场5S等管理；
9、建设部门人员的梯队、员工培养及绩效管理，推动创新管理；
10、完成上级领导交办的其它工作。

任职资格：

1、本科及以上学历；
2、具有八年以上工作经验，五年以上营运管理经验且有三年以上大型企业部门管理经验；
3、计划能力、风险控制能力、决策力等能力；
4、提供食品类健康证；