工作职责:
1. 对接渠道铁军,保证促销打法手册能够复制推广并落地实施;2. 带领促销管理部人员进行促销管理定期执行诊断,并出具促销费用分析报告;3. 根据ROI分析报告,负责促销管理手册的定期迭代。
任职资格:
1、本科,市场营销类相关专业;2、领导团队,分析、判断与决策能力;3、10年以上管理工作经验,其中至少5年以上销售管理工作经验。