工作职责：

1.遵守国家法律及公司各项制度、规定；
2.结合行业物流的前沿方向，统筹规划集团物流的业务发展模式；
3.评估集团内各事业部的资源，达到资源共享、降低成本的总目标；
4.推动集团物流信息化的建设；
5.指导物流规划科、物流管理及信息科和运营管控科完成相关工作；
6.完成集团领导交代的其他工作事项；

任职资格：

1.大学本科及以上学历，市场营销等相关专业；
2.擅长渠道规划，包括：传统渠道、现代渠道、特通渠道、新零售电商、产品代理商、经销商等渠道体系的建立、运营和管理；
3.具有国内知名快消品10年以上同等岗位工作经验（至少10年一线带兵销售管理经历）；
4.具有较强的逻辑思维能力及产品结构及渠道规划能力，团队领导力，协调沟通能力和专业素养，敢于迎接挑战、富有创新和激情。